对唐山市第十三届人民代表大会第五次会议第184号建议的答复

办理结果：(B)

建议字〔2020〕第09号

赵国强代表：

您提出的“关于取消县城教师选聘考试并实施基层执教轮岗的建议”收悉，现答复如下：

一、基本情况

近年来，随着我县县城建设快速发展，学龄人口大幅增长，原有小学急需扩班，五小、六小、四中等新建学校相继投入使用，城内中小学专业教师不足问题较为突出。在新招录教师极为有限的情况下，经县政府同意，本着“公平、公正、公开”原则，组织实施了县城教师选聘考试，一批基层教师通过选拔进入县城学校任教，确保了城内各校顺利开班，教育教学工作有序进行。就目前我县实际，县城教师选聘考试有其必要性，取消条件尚不具备。

二、工作举措

您提出的“教师轮岗乡村支教制和提高基层教师工资待遇的建议”有助于促进城乡教育均衡发展，我县已经采取了相应措施。一是及时补充基层教师缺额，新招聘的事业编教师、劳务派遣教师一律派往缺编的乡村中小学任教，为乡村教师队伍注入新鲜血液。二是实施教师支教和城乡教师对口交流，带动教师队伍素质整体提升，现已形成常态化机制。三是提高乡村教师待遇，激发教师工作热情。将全县边远山区学校按边远程度分为三类，分别按年标准6000元、4000元、2000元发放山区补贴，县城下乡支教教师除享受受援单位山区补贴外，还发放每年3000元生活补贴。在全系统奖励性绩效工资总量中优先提取6%左右用于发放以上补贴。

三、下步工作打算

（一）进一步加大教师支教、交流力度，扩大实施范围，增加交流人数，延长交流年限，促进优秀师资流动共享。

（二）进一步提高边远山区教师待遇。拟将一类边远山区学校中一些特别偏远的学校补贴标准由现在的每年6000元提高到10000元。

（三）进一步加大教师招聘力度，优化师资配置。吸引高层次人才充实教师队伍，其中选聘硕士研究生10名，一本师范院校毕业生7名；公开招聘事业编教师194人，以上人员全部充实到基层学校任教。

迁西县人民政府

2020年10月16日

领导签发：王锦山

联系人及电话：马学才  0315-5611703

抄送：市人大常委会选举任免代表工作委员会，市政府办公室